Darbiniekiem ir tiesības uz vienu nepārtrauktu 20 minūšu atpūtas pārtraukumu darba dienas laikā, ja viņi strādā vairāk nekā 6 stundas dienā. Tas varētu būt tējas vai pusdienu pārtraukums. Pārtraukums nav jāapmaksā – tas ir atkarīgs no viņu darba līguma.
Cik pārtraukumu jūs saņemat 8 stundu maiņā Apvienotajā Karalistē?
Likumā noteiktais minimālais pārtraukums 8 stundu maiņā Apvienotajā Karalistē ir 20 minūšu pārtraukums. Pārtraukuma tiesības nepalielinās, jo ilgāka kļūst maiņa. Tātad likumīgi kādam, kas strādā 12 stundu maiņā, būtu nepieciešams tikai 20 minūšu pārtraukums.
Vai jūs varat strādāt 9 stundas bez pārtraukuma?
Kalifornijā darbiniekiem, kuriem nav atbrīvojuma un kuri strādā vismaz 5 stundas dienā, ir jānodrošina vismaz 30 minūšu neapmaksāts maltītes pārtraukums. Ja darbinieks strādā 10 stundas dienā, viņam jānodrošina otrs 30 minūšu neapmaksāts ēšanas pārtraukums. Ja kopējā darba diena ir mazāka par 12 stundām, tad otrās ēdienreizes pārtraukumu var atcelt.
Cik ilgu pārtraukumu jums vajadzētu ieturēt 8 stundu maiņā?
Darba devējiem jānodrošina darbiniekiem vismaz 30 minūšu ēdienreizes pārtraukums par katrām 8 nepārtraukta darba stundām. Turklāt darbiniekiem jānodrošina vismaz 10 minūšu atpūtas pārtraukums par katrām 4 dienā nostrādātajām stundām. Ja darbinieka kopējais darba laiks ir 3,5 stundas vai mazāk, pārtraukums nav nepieciešams.
Vai ir likumīgi stāvēt 8 stundas darbā?
Stāvēšana pati par sevi nav nelikumīga, taču jūsu darba devējam ir jāveic pasākumi, lai nodrošinātu jūsu komfortu un mazinātu slodzi. Pretnoguruma paklājiņš ir izplatīts veids, kā to izdarīt, ilgstoši stāvot kājās.
Vai jūs saņemat 10 minūšu pārtraukumu, strādājot 4 stundas?
Kalifornijas atpūtas pārtraukumi Kalifornija pieprasa, lai darba devēji nodrošinātu darbiniekiem desmit minūšu atpūtas pārtraukumus par katrām četrām nostrādātajām stundām (vai lielāko daļu). Viss, kas pārsniedz divas stundas, ir “lielākā daļa” no četru stundu perioda.
Vai mans priekšnieks var man pateikt, kad ēst pusdienas?
Biežāk darbiniekiem varat piešķirt konkrētus pusdienu laikus. Jums būs jāpārbauda vietējie tiesību akti, lai uzzinātu, kāda ir jūsu uzņēmuma atbilde. Federālie likumi Saskaņā ar ASV Darba departamenta datiem pašlaik nav neviena federālā likuma, kas noteiktu darba devēja nodrošinātus pārtraukumus vai pusdienas.
Vai mans priekšnieks var pārtraukt manas pusdienas?
Tomēr darba devēji nevar atturēt darbiniekus no ēdienreižu pārtraukumiem, radīt stimulus izlaist pārtraukumus vai radīt kultūru, kas mudinātu viņus izlaist pārtraukumus. Saskaņā ar Kalifornijas 2021. gada likumu par maltīšu pārtraukumiem darba devējiem ir jānodrošina maltīšu pārtraukumi, taču viņiem nav jāuzrauga, vai darbinieki izmanto šos pārtraukumus.
Vai es varu iesūdzēt tiesā savu darbu par to, ka man nedod pārtraukumu?
Kalifornijas štata likums nosaka, ka darbiniekiem, kas nav atbrīvoti no nodokļa, ir tiesības uz atpūtas un maltīšu pārtraukumiem. Tomēr pusdienu pārtraukumu nepieļaušana darbiniekiem netiek uzskatīta par negodīgu attieksmi pret darbiniekiem, un tāpēc tā nav pārsūdzama prasība. Vairumā gadījumu darba devējus nevar iesūdzēt tiesā par to, ka viņi nav nodrošinājuši darbiniekiem pusdienu pārtraukumu.