To parasti izmanto vienkārši: "Man ir atvērta pieejamība nedēļas nogalēs." Tas tikai nozīmē, ka esmu gatavs strādāt jebkurā laikā nedēļas nogalēs. “Man ir atvērta pieejamība svētdienā” nozīmētu, ka svētdienās varat strādāt jebkurā laikā. Tas nav saistīts ar samaksu vai kaut ko tamlīdzīgu.
Kas jānorāda pieteikumā, lai nodrošinātu pieejamību?
Pieteikumā ierakstiet “atvērta pieejamība”, ja jums nav laika ierobežojumu un esat gatavs strādāt jebkurā laikā pēc nepieciešamības. Nerakstiet, piemēram, “no 6:00 līdz 23:00”. septiņas reizes. Ļaujiet savam potenciālajam darba devējam uzreiz pateikt, ka esat gatavs uzņemties jebkuru grafiku, ja varat.
Ko darba pieteikumā nozīmē pieejamība?
1. Ko tas nozīmē, kad vervētājs jautā: "Vai jums ir atvērta pieejamība?" Runājot par intervijām, atklātā pieejamība nozīmē, ka jūsu kalendārā nav aktuālu sapulču konfliktu, un tas atvieglo darbā pieņemšanas vadītājam interviju ieplānošanu.
Vai CV ir jānorāda pieejamība?
Saglabājiet intervijas pieejamības tēmu. Neiekļaujiet savā CV pieejamības datumus.
Kā jūs reaģējat uz e-pasta pieejamību?
E-pasta atbilde:
- “Paldies par uzaicinājumu uz interviju ar (uzņēmuma nosaukums).
- "Jā, es ļoti vēlētos intervēt ar jums..."
- “Jā, es varu būt pieejams intervijai vairākas reizes nedēļas laikā…”
- “Paldies par uzaicinājumu uz interviju šim (darba amatam).
Kā jūs uzskaitāt pieejamību CV?
Ir svarīgi būt pēc iespējas precīzākam, pieminot savu pieejamību savā CV. Izvairieties vienkārši norādīt, ka meklējat nepilnas slodzes vai sezonas darbu. Varat norādīt precīzu laiku, kad esat pieejams nedēļas laikā, ja jūsu personīgais grafiks nav elastīgs.
Kā tu saki, ka varu pievienoties uzreiz?
Atbilžu paraugi:
- Esmu gatavs sākt jebkurā laikā, kad jums ir nepieciešams, tostarp rīt.
- Pirms darba sākšanas man ir vajadzīgas dažas dienas (vai nedēļa vai divas), lai notīrītu klājus, taču es varu būt elastīgs, ja esmu nepieciešams pirms tam.
Kad jūs būtu pieejams, lai sāktu?
Pretendentiem bieži tiek jautāts, kurā datumā viņi ir pieejami darba uzsākšanai, ja viņus pieņemtu darbā. Visbiežākais laika posms jauna amata sākšanai ir divas nedēļas pēc tam, kad esat pieņēmis darba piedāvājumu.
Kāda ir labākā atbilde uz jautājumu par paredzamo algu?
Padomi labāko atbilžu sniegšanai Varat mēģināt aizstāt jautājumu ar plašu atbildi, piemēram, “Manas algas cerības atbilst manai pieredzei un kvalifikācijai”. Vai arī: "Ja šis ir man piemērotais darbs, esmu pārliecināts, ka mēs varam vienoties par algu." Tas parādīs, ka esat gatavs sarunām.
Vai labāk ir norādīt algas diapazonu?
Meklējot jaunu darbu, paturot prātā algas diapazonu — ne tikai jūsu mērķi, bet arī zemāko pozīciju, kā arī saprātīgu potenciālu, kas jums ir nepieciešams, tas sniedz perspektīvas sajūtu un sniedz virzienu darba meklēšanai. Ņemot vērā algu diapazonu, jūs arī nostādat varas pozīcijās, gatavojoties darba intervijām.
Ko darīt, ja personāla atlases speciālists pieprasa algas prasības?
Vislabāk ir vienmēr vērst sarunu uz savām prasmēm un vērtību, ko jūs sniegtu lomai, nevis to, ko esat saņēmis citā darbā. Tomēr, ja jums jautā par jūsu pašreizējo algu, esiet godīgs. Atklājot, ka esat palielinājis skaitļus, var tikt zaudēts darba piedāvājums.
Vai ir pareizi noteikt apspriežamu algas prasības?
Ja pieteikumā iekļaujat vārdu “alga apspriežama”, tas ne vienmēr nostāda jūs neizdevīgākā situācijā, ja vien nešķiet pārāk kvalificēts šim amatam. Kas attiecas uz paredzamās algas noteikšanu, jūs nevēlaties par zemu novērtēt savus talantus, taču jūs arī nevēlaties novērtēt sevi no apsvērumiem.
Kā iekļaut algu CV?
Kāds ir labākais veids, kā dalīties ar manu algu vēsturi?
- Izmantojiet vispārīgus terminus. Tā vietā, lai norādītu precīzu summu, varat norādīt vispārīgu numuru.
- Izmantojiet diapazonu. Ja jūsu pašreizējā amata laikā jūsu alga ir palielinājusies, varat izvēlēties noteikt diapazonu vai sākuma algu un pašreizējo algu.
- Norādiet precīzu skaitu.
Kā jūs ievietojat paredzamo algu CV?
Ielieciet algu vēsturi apakšā. Pievienojiet savu algu vēsturi sava CV apakšā. Izveidojiet tai savu sadaļu ar nosaukumu “Algu vēsture”. Izveidojiet aizzīmes punktu zem tā un ievietojiet savā diapazonā. Iekavās aiz diapazona varat pievienot “(apspriežams)”.
Ko nekad nevajadzētu ierakstīt savā CV?
Lietas, kuras nevajadzētu iekļaut savā CV
- Pārāk daudz informācijas.
- Cieta teksta siena.
- Pareizrakstības kļūdas un gramatikas kļūdas.
- Neprecizitātes par jūsu kvalifikāciju vai pieredzi.
- Nevajadzīga personiskā informācija.
- Tavs vecums.
- Negatīvi komentāri par bijušo darba devēju.
- Sīkāka informācija par jūsu hobijiem un interesēm.
Kur tu liec algu CV?
Uz savu jautājumu CV beigās, tieši pirms rekomendāciju uzskaitīšanas, varat norādīt savu pašreizējo algu un cerības. Norādot savu algu, atsaucieties uz savu kopējo bruto, iekļaujiet visas piemaksas un komisijas maksas. Kas attiecas uz paredzamo atalgojumu, balstieties uz vērtību, kādu jūs jūtat darbā.